星山领导层
我们的领导团队旨在支持关键的组织职能和制定战略目标，同时让团队对产生结果负责。
迈克尔·埃斯特拉蒙特 |总统
作为 StarMed Healthcare 的总裁，Mike 为公司制定了愿景和使命。 作为一名企业家，迈克不断接受支持公司发展的新挑战和机遇。 他对服务不足的社区和获得负担得起的医疗保健的热情继续与他的长期目标产生共鸣并支持他。
吉姆·埃斯特拉蒙特 |首席执行官
作为 Starmount Healthcare 的首席执行官，Jim 负责执行公司的使命和愿景。 他在美国海岸警卫队工作 29 年期间积累的领导才能和组织经验是公司不断发展和帮助服务欠缺社区的宝贵资产。 他领导制定和执行运营政策以及组织的长期和短期战略计划。
多萝西·梅森 |首席人事官
在她 30 年的职业生涯中，多萝西作为医疗保健行业的领导者和教育家获得了无数奖项和认可。 她的临床和行政背景为强大的业务团队的培训、指导和发展提供了丰富的知识。 她对质量表现的关注以及对提供卓越患者护理的热情支持了 StarMed 为社区提供负担得起的优质护理的愿景。
特蕾西·赫默尔 |首席运营官
Tracey 拥有人力资源和行政管理背景，其职责是执行业务计划、整合和支持公司目标，并对整个组织的关键职能部门提供运营监督。 Tracey 是建立公司文化的主要推动力，这种文化可以促进员工敬业度和满意度，从而转化为积极的患者体验。
迈克·范德·班恩 |首席战略官
Mike 为领导战略发展和计划带来了价值，同时保持了为所有人提供更高质量的护理和改善服务的创业愿景。 他因提供有远见的领导、强大的医师合作伙伴关系以及熟练的 P&L 逻辑和果断而得到认可。 这使 StarMed 的发展和能力能够超越我们的直接服务领域，以实现我们的使命。
杰西卡·格雷厄姆 |首席基础设施与合规官
Jessica 作为首席基础设施与合规官，负责指导 Starmount 的基础设施部门，包括设施建设、改造和维护。 她还管理公司的合规计划，确保有效实施其政策和程序并遵守适用的规则和法规。 杰西卡带来了在行政、建筑和金融方面的专业经验。 在办公室之外，她喜欢与家人一起在户外或参加体育赛事。 他们喜欢棒球和垒球，大部分空闲时间都在球场上度过。
布伦南戈德史密斯 |首席财务官
Brennan 的无数职责包括组织的财务、会计和分析。 他推动公司的财务规划和分析，包括预算和预测。 他提供财务数据和战略以支持公司的短期和长期计划，并与执行团队协调以帮助他们更好地评估和执行业务决策。 这包括房地产、业务增长和其他重要收购等机会。